1月22日下午，2020年度市属企业党组织书记履行全面从严治党责任和抓基层党建工作述职评议会议召开。市监委委员陈肖东、市委组织部组织二科科长吉祥到会指导，市国资委党委书记、主任王富余主持会议并讲话。
吉祥指出，15家市属企业党组织书记的述职和王富余书记的点评都能刀刃向内、直面问题、很有辣味，体现了国企党建自我革命精神，展现了国资系统党员干部的良好精神风貌。去年，国资系统紧紧围绕中央和省委要求，深入贯彻落实市委“改革推进年”“工作落实年”各项部署，扎实开展“国企党建规范提升年”和“《中国共产党国有企业基层组织工作条例》落实年”双年行动，持续不断强基础、补短板，抓规范、树品牌，国企党建呈现出体制更加理顺、特色更加鲜明、领导更加重视、成效更加突出的鲜明特点，党的建设在市属国有企业得到了有效加强和明显改善，党建工作全面起势。
吉祥要求，下步国资系统要持续深入贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例》，准确把握“抓党建”与“抓发展”“抓党建”与“抓党务”“党的领导”与“公司治理”“把握规律”与“讲究方法”“基础规范”与“创新突破”的关系，认真研究国企党建业务，谋划国企党建工作，确保国企党建工作全面过硬，全面提升。
王富余指出，这次述职评议会议，主要是深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实市委工作要求，压紧压实管党治党政治责任，推动国企党建全面进步、全面过硬，引领市属企业加快改革攻坚，实现高质量发展。从述职情况看，各企业党组织书记能够牢记主责主业，讲成绩实事求是、不虚不空，谈问题触及思想、触及痛点。无论是讲成绩，还是谈问题，都紧扣企业党组织书记这个角色定位，找准了工作短板，抓住了整改关键，提出了实招硬招，体现了从严管党治党的思想自觉和行动自觉。
就进一步落实管党治党责任、抓好今年党建工作，王富余强调，一要突出政治引领，坚决扛牢责任。市属企业党组织书记必须始终牢记党内职务是第一职务，自觉承担起抓党建“第一责任人”职责，把政治建设作为第一要务，把政治引领体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，把上级决策部署转化为集团企业的具体思路和实际行动。二要紧盯问题短板，提高党建质量。要持续推进组织覆盖和过硬党支部建设，把企业基层党组织建成推动改革发展稳定的坚强战斗堡垒。持续加强党建保障，重点选优配强国企党建专业人才队伍,畅通党务工作人员的晋升渠道。三要围绕作用发挥，做实融入文章。完成二级和二级以下企业全面完成党组织研究、前置研究和负面研究“三张”清单制定，推动国企党建向基层、向混改企业、向项目、向班组拓展延伸，深化“党员先锋工程”书记突破项目成果运用，实现企业党组织从“有形覆盖”到“有效覆盖”。四要筑牢清风工程，倡树担当作风。重点强化对班子成员和所属企业的“一把手”监督，把党性教育、廉政教育、警示教育融入党员日常教育管理，做到警钟长鸣。持续加强对重点领域、重要岗位、重要事项和关键环节的风险点排查，进一步揭示风险、堵塞漏洞、完善制度。要进一步改进作风，引导企业党员干部敢于牵头善于配合、敢于新官理旧账、敢于触碰敏感问题、敢于为事业得罪人、敢于在别人的议论甚至是非议中开展工作、敢于抓班子带队伍，努力形成“想干会干、风清气正”的浓厚氛围。
市国资委党员领导班子成员、各科室负责人，15家市属企业党组织书记及党建工作分管领导、党群部（室）负责人参加会议。
