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临沂恒源热力集团:争当国企改革“排头兵” 新旧动能转换激发高质量发展

2020年07月30日 08:46  点击:[]

临沂市恒源热力集团有限公司始建于1987年,是临沂市首家集中供热民生企业。20157月经临沂市政府批准组建临沂市恒源热力集团有限公司,属于临沂市市管大型国有企业集团。近年来,临沂恒源热力集团在市委、市政府和市国资委党委的正确领导下,坚持党建引领,牢固树立“发展是第一要务”的理念,加快新旧动能转换,精准施策,统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险等各项工作,在党的建设、深化国企改革、高质量发展等方面取得一定成效,实现了抗击疫情和经营发展“两手抓、两手硬”的新局面。

党建引领,提供坚强政治保障

近年来,临沂恒源热力集团牢牢把握党建引领是一切工作的基石,把党建工作作为企业的“根”和“魂”,坚持党对国有企业的领导,按照“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,紧扣加强党组织先进性和能力建设这条主线,以完善组织建设、加强学习教育、助力民生建设为主要任务,固根铸魂、把舵扬帆,为做大做强集团公司提供了坚强的组织保障和政治保证,推动了集团战略目标的不断实现和各项事业的蓬勃发展。理论学习武装头脑。认真贯彻落实市委市政府和上级党委的重大决策部署,采取“领导学+开会学+专题学+分组学+强国学”的新模式,切实让理论学习常态化。认真落实“三会一课”等组织生活制度,扎实开展“主题党日”“廉政自省日”等活动,线上线下互通呈现出国企党建学习特色。党建品牌彰显特色。创建集团公司党委“三动促三强”党建工作法,不断丰富集团公司“家家暖”党建品牌内涵,集团公司所属12个党支部建立了各具特色的党建品牌和支部工作法,实现了“一支部一品牌一特色”,打造了“群星璀璨,百花争艳”的良好局面。党员队伍不断壮大。注重从岗位表现突出、团组织推荐的优秀青年以及具有高学历的青年中发展党员,党员总量稳中有升,党员发展质量进一步提高。政治文化生活丰富多彩。搭建党性教育培训平台,中共临沂市委党校恒源热力集团分校顺利揭牌,全市国资国企党的建设现场观摩会在集团公司组织召开,充分彰显了集团公司党建工作示范点建设卓有成效。组织全体党员开展“弘扬沂蒙精神,践行初心使命”红色教育等活动,党建工作焕发出强大的生机活力。监督执纪问责“利剑高悬”。健全完善纪检监督制度体系,督促建立制度30余项,签订廉洁承诺书200余份,对党员干部谈话200余次,切实筑牢拒腐防变的思想防线;专项检查发现问题26项,全部整改到位;扎实开展党风廉政宣传月活动,为常态化、长效化推进党员干部纪律作风建设提供有力保障。

统筹谋划,国企改革稳步推进

近年来,恒源热力集团坚持发展出题目、改革作文章,狠抓改革落地,切实增强公司活力和竞争力。深入推动产业融合发展。不断发挥经营综合效益,实现了企业集约化、可持续化发展,企业由单一型企业发展成为热力电力生产与供应、新能源开发利用及以相关配套产业为主营业务的热力集团公司,公司经营内容覆盖热力电力、新能源、供热设施建设与维修、市政工程设计与安装、工程造价咨询与项目管理、节能环保、智能科技、售电业务等多项领域,下设 10 家全资子公司、4 家控股公司、4 家参股公司战略布局纵深发展。积极探索混合所有制改革,与央企、省企、民企深入合作,形成全方位、多层次、立体化的合作布局,为企业发展营造了良好的外部条件,企业的市场影响力、感召力、塑造力进一步提高,为市域经济持续健康发展作出新的重大贡献。不断完善现代国有企业制度。坚持加强党的领导和完善公司治理相统一,持续巩固党建工作要求进章程、重大事项党组织前置审议等制度成果。进一步规范构建权属企业法人治理结构,加强监督权属企业“三重一大”经营决策管理,探讨激励约束机制,提升企业现代化治理能力和管理水平。多经产业稳健发展。牢牢把握“围绕主业调结构,产业发展促增收”的战略发展思路,不断调整优化多经产业结构,先后成立市政工程、节能环保、物业服务、售电水务、项目管理、工程设计等多经公司,形成优质产业集聚,实现多经产业高质量、规模化发展。深化“三项制度”改革。积极推进以三项制度改革为核心的内部治理结构改革,着力破解改革难题,推动干部“能上”“真下”、员工“能进”“真出”,在公司系统形成“能者上、平者让、庸者下”的用人导向,真正做到良才善用、能者居之。积极推进科学规范、有效管用的人才工作制度,全力打造总量适当、结构合理、素质优良、适应发展的公司人才队伍,稳步构建与市场经济和现代企业制度要求相适应的劳动、人事、分配机制,做好改革的推动者和实践者,激发企业活力、提升竞争力,推动企业高质量发展。

多方发力,推动企业高质量发展

绿色清洁能源发展成效显著。贯彻绿色发展理念,累计投资3亿元对环保设施升级改造,完成12台锅炉超低排放改造任务,成为全市燃煤机组企业超低排放攻坚战中首家达标企业。集团公司与清华同方合作,对供热系统进行节能改造和“智慧热网”建设,通过合理的供热运行方式、科学的供热调控手段,实现节能降耗、高效生产、科学运营,切实达到提高企业经济效益的目的。集团公司2018年与烟台冰轮股份有限公司合资注册成立临沂智慧新能源科技有限公司,加快推进集团公司绿色供热的发展战略。20199月底恒泰新能源垃圾发电项目竣工投产,实现垃圾变废为宝,绿色利用。动能转换重点项目建设积极推进。积极响应全市“重点工作攻坚年”全力推动“六大工程建设”落地见效。“六大工程”建设总投资12.7亿元,其中热力管线建设共计76.6千米。资本运作更加成熟。进一步盘活存量资产,优化资源配置,通过争取政府专项资金、PPP融资、资产证券化融资、投资理财基金等多项举措,为企业健康发展永葆活力奠定了坚实的基础。同时,加强与银行等金融机构合作,切实降低企业融资成本,保证资金供应,不断提升企业可持续发展活力。聚才引智厚植高质量发展人才资源。聚焦供热主业,以高层次人才引进培养为重点,结合“三引一促”工作,每年按计划开展招才引智系列活动,连续三年引进“985211工程”“双一流”高校毕业生,精准引进各类高层次人才和急需紧缺的专业人才,实施“高精尖缺人才库”计划,满足企业发展需要和高端人才需求。科技创新成果显著。大力实施招智引技、科技创新,成立临沂智慧新能源研究院,以集聚新能源研发资源、服务新能源产业为宗旨,是临沂市内唯一一家专注于新能源应用技术研究的新型研发机构和创新平台。积极推进科技成果向生产力转化,智慧新能源公司入库山东省2020年第二批科技型中小企业;由智慧新能源公司申报的市级研究平台临沂市清洁能源高效利用工程技术研究中心已获市科技局批准投入建设。智能科技公司入库山东省2019年第一批省级高新技术企业。临沂市清洁能源高效利用工程技术研究中心已获市科技局批准建设。目前,申请专利技术15项,烟气余热利用及消白烟技术专利已获国家专利证书,拥有11项计算机软件著作权,注册商标1个。对标管理提升供热服务质量。加强供热精细化管理,围绕智慧供热做文章,全面提升供热服务质量,打造“家家暖”服务品牌。实施“智慧云”热力互联网项目建设,运用大数据、智能技术、节能技术等科技手段不断提升改造供热基础设施,实现“五级智能调控”,形成监测完善、调节有效、管控合理、分析深入、信息共享的综合数字化供热指挥调度平台。积极贯彻落实市委市政府优化营商环境工作要求,建设“互联网+供热服务”综合网上服务平台,实现用户足不出户即可办理各类供热业务。推行“供热小管家”一体化服务,不断完善“半小时”服务圈,切实提升供热服务质量。

下一步,临沂恒源热力集团将进一步坚定信心,主动适应经济发展新常态,以加快建成“三大板块产业”为总揽,坚持以“党建促企、项目兴企、创新强企、融资活企、共享旺企、文化带企”的发展理念,强化责任、狠抓落实,努力在打擂攻坚中争创一流,在改革突破中担当实干,全力开创恒源热力高质量发展新局面。


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